O spalatorie din Cluj-Napoca a fost amendata de inspectorii de munca cu 8.000 de lei pentru neefectuarea controlului medical la angajare.

In ultimle zile au fost verificate 19 societati de pe raza judetului Cluj si s-au aplicat un numar de  12  sanctiuni, din care 11 avertismente si o amenda in valoare de 8000 lei unei spalatorii auto, pentru neefectuarea controlui medical la angajare.

Cele mai frecvente deficiente constatate:

- nu se asigura o supraveghere medicala adecvata, la angajare si periodic, pentru toti lucratorii;
- nu este asigurata o instruire corespunzatoare din punct de vedere al securitatii si sanatatii in munca pentru toti lucratorii, functie de locurile de munca ale acestora ;
- nu sunt desemnati lucratori pentru acordarea de prim ajutor;
- nu exista peroana desemnata, care sa se ocupe de activitati de prevenire si protectie in cadrul societatii;
- nu exista certificat constatator - autorizatie de functionare din pct.de vedere al securitatii si sanatatii in munca ;
- lipsa fiselor de post  (in care trebuie mentionate atributii si responsabilitati in domeniul securitatii si sanatatii in munca);
- lipsa echipamentului individual de protectie;
- nu sunt evaluate riscurile pentru securitatea si sanatatea lucratorilor.