România, pe ultimul loc în UE! Costul muncii a crescut cu doar 1,8%, iar în administrație și învățământ a scăzut puternic. Unde s-a scumpit cel mai mult

România, ultima din UE la creșterea costului muncii. Scăderile din administrație și învățământ au tras media în jos

Costul orar al forței de muncă a crescut în România cu doar 1,8% în trimestrul al doilea din 2026, față de aceeași perioadă a anului trecut, cel mai mic avans din Uniunea Europeană, potrivit agerpres.

La nivelul UE, creșterea medie a fost de 3,2%, iar în zona euro costul orar a urcat cu 3,1%.

Eurostat pune avansul slab pe seama sectorului non-business, din care fac parte activitățile care nu sunt orientate spre profit, între ele administrația publică și învățământul. Aici, costul orar al forței de muncă a scăzut în România cu 3% într-un an, cea mai mare scădere din blocul comunitar.

Datele publicate anterior de Institutul Național de Statistică (INS) arată unde s-a produs scăderea. Cel mai puternic a coborât costul orar în administrația publică, cu 5,79%, urmată de învățământ, cu 4,70%.

Salariile au crescut cel mai încet din UE

Costul orar are două componente: salariile și costurile non-salariale, cum sunt contribuțiile sociale plătite de angajatori. În România, partea salarială a crescut cu 1,8% în ritm anual, cel mai slab rezultat dintre statele membre. Costurile indirecte au avansat cu 1,9%. Cifrele INS sunt aproape identice: 1,79% pentru cheltuielile salariale și 1,90% pentru cele non-salariale.

Pe marile sectoare ale economiei, Eurostat arată o creștere de 5,7% în construcții, de 3,6% în industrie și de 2,8% în servicii.

INS oferă o imagine mai detaliată. Față de trimestrul al doilea din 2025, costul orar a crescut în majoritatea activităților economice. Pe primul loc sunt construcțiile, cu 5,71%, urmate de industria extractivă, cu 5,63%, și de serviciile administrative și de suport, cu 5,33%.

Creșteri de peste 4% au mai fost în hoteluri și restaurante (4,99%), în industria prelucrătoare (4,07%) și în activitățile profesionale, științifice și tehnice (4,03%).

Scădere față de primele trei luni ale anului

INS calculează costul orar și în formă ajustată după numărul zilelor lucrătoare, ca trimestrele cu mai multe sau mai puține zile de muncă să poată fi comparate corect.

În această formă, costul orar al forței de muncă a crescut cu 1,8% în trimestrul al doilea din 2026 față de aceeași perioadă din 2025. Raportat la trimestrul întâi al acestui an, însă, a fost mai mic cu 0,32%.