Disperare pe piața muncii: Peste 1 milion de aplicări pentru locuri de muncă luna asta! Cei mai mulți sunt tinerii fără experiență. Cei mai puțini, experți
2026 începe cu un număr record de aplicări pentru locuri de muncă în România
Anul 2026 a început cu un ritm intens al candidaților în căutarea unui nou loc de muncă. De la începutul lunii și până în prezent, au fost înregistrate un milion de aplicări, cu aproape 15% mai multe decât în ianuarie 2025.
„Puse într-un context nuanțat, respectiv faptul că anul acesta a început cu un număr relativ mare de zile libere, cifrele capătă deja alte proporții pentru că vorbim nu doar despre un număr în absolut mai mare decât anul trecut, ci și despre o medie a aplicărilor / zi semnificativ mai mare decât în ianuarie 2025. Raportat la numărul de zile lucrătoare de anul acesta, avem o medie de 61 de aplicări / zi, în timp ce media din 2025 a fost de 55 de aplicări / zi”, explică Roxana Drăghici, Head of Sales în cadrul eJobs, cea mai mare platformă de recrutare online din România.
Cei mai activi candidați sunt cei din segmentul entry-level, atât tinerii fără experiență, cât și persoanele fără o specializare concretă, potriviți pentru job-uri ce nu necesită mai mult de doi ani de experiență. „Vorbim despre candidați care aplică pentru poziții de lucrători comerciali, operatori call – center, operatori de producție, personal în turism sau horeca, șoferi ori curieri. Pentru aceste poziții sunt eligibili atât candidații foarte tineri, cu experiență zero, cât și candidați care au depășit 45 sau chiar 50 de ani, dar care nu au o specializare clară, deși au un număr mare de ani de muncă în spate”, adaugă Roxana Drăghici.
În schimb, cei mai puțin activi sunt specialiștii cu senioritate mai mare de 5 ani și managerii, care au înregistrat 260.000 de aplicări din totalul de un milion.
Raportat la vârstă, lideri sunt candidații între 25 și 35 de ani (aproximativ 380.000 de aplicări), urmați de cei între 18 și 24 de ani (cu 100.000 mai puțin). Candidații peste 45 de ani au înregistrat circa 110.000 de aplicări, iar cei sub 18 ani puțin sub 8.000.
Interesul pentru anumite domenii a fost direct proporțional cu numărul de joburi disponibile. Retailul domină clasamentul, cu 330.000 de aplicări, urmat de servicii, call – center / BPO, financiar – bancar, IT / telecom și industria alimentară. „Rămâne fascinația candidaților pentru IT și telecomunicații, chiar și când vorbim despre entry level, deși mare parte dintre aceștia se duc mai degrabă spre companiile de telecomunicații decât spre cele de IT. Asta deși reprezintă două domenii care nu au mai avut aceeași forță a angajărilor ca în anii trecuți”, mai spune Roxana Drăghici. Cel mai puțin s-a aplicat pentru imobiliare, educație și training și sport / beauty / spa.
Angajatorii au postat peste 21.000 de joburi de la începutul lunii, cele mai multe în București, Brașov, Iași, Cluj – Napoca, Oradea și Timișoara. Domeniile care angajează cel mai mult sunt call – center / BPO, retail, servicii, industria alimentară, financiar / bancar, turism și transport / logistică.
În prezent, pe eJobs.ro sunt disponibile aproape 23.000 de joburi, iar pe iajob.ro, platforma dedicată candidaților care vor să se angajeze rapid, mai sunt deschise alte 3.500 de locuri de muncă.
1 Comentariu